高校团建改革与计算机信息化管理

新世纪的高校团建将面临教育观念市场化变革,学生流动性增强,成分多样,团工负荷倍增与团机构却要精简等诸多问题。高校团建改革必须坚持超前、服务、便捷、开放、交叉性原则,立足于信息化、制度化、活动、寓载式建团方向,实行社区、社团、专业课程、专题活动建团新模式与传统的班级建团模式并举策略。并注意解决好电子注册、团费交纳管理、团员奖惩情况记录、信息汇总、网络安全性等团建新模式所必需的计算机信息化管理技术问题。     

浅议公立医院法人治理结构与医院管理体制改革

规范的法人治理结构是一种科学有效的管理制度,在公立医院中建立法人治理结构是医院管理体制改革的一种探索。文章介绍了公立医院法人治理结构内涵中的几个重要概念,国外公立医院建立法人治理结构的背景及我国的改革实践情况,阐述了建立公立医院法人治理结构对于我国医院管理体制改革的意义以及改革探索中应注意的若干问题。     

公立医院体制改革过程中值得注意的几个问题

公立医院体制改革是当前的热门话题,国有资本从部分公立医院退出,实现产权形式多元化是公立医院体制改革的重要形式;自主化、公司化、私有化是公立医院体制改革的基本方向;公立医院体制改革过程中要注意克服三种片面倾向,建立三个体系,注意四个方面的问题,才能逐步推进公立医院体制改革的健康发展。     

加强临床实验室建设 促进和谐医院的构建

构建和谐医院既是建设社会主义和谐社会的本质要求,也是新时期医院生存和发展的重要条件。构建和谐医院就是要构建和谐的医患关系、和谐的医疗手段和和谐的医院文化。以人为本、人性化管理和实施医院管理年活动是加强医院管理,建设和谐医院的两个主要手段。临床实验室在和谐医院构建中发挥重要作用,这主要通过全面的实验室质量管理和优质的人性化服务来实现。     

非隶属附属医院内涵建设刍议

结合非隶属附属医院的建设实践,从教育观念、教学意识、师资培训、教学管理和教学条件的改善等方面阐述了做好非隶属附属医院内涵建设的重要性和意义。     

论高校以人为本德育工作环境的建设

高校以人为本德育工作环境建设首先面对的现实难题是:既要保护好社会主义市场经济和民主政治建设所需要的学生的自主性,又要保证主流文化价值的正确引导作用。解决这个难题的过程,必须始终坚持人的全面发展的目标指向,加强以人为本德育环境的四大构件建设:开创既注重启发思维又与实际联系的两课课堂;形成一支具备人学素质的学生干部队伍;营造校园文化环境的人文氛围;加强教师的有效主体性。     

市场经济条件下医院营销策略分析

文章从医院营销的概念入手，分析了医院营销中存在的误区，提出了医院营销的策略，并指出了医院营销的未来发展趋势。     

高校大学生思想状况调查及党建工作对策

大学生、大学生党员的思想政治道德素质、入党动机主流对高校学生党建工作有利,但仍需要解决干扰高校学生党建工作的一些难题,如追求动力不足,动机的“实用主义倾向”和其他偏差、组织考察学生入党积极分子的不够全面等,对策的重中之重在于采取各种措施,加强入党动机教育。     

构建制约教育腐败的廉政体系

治理教育腐败必须致力于建立一个有效的预防和惩治腐败的廉政建设体系:既包括对权力的监督制约,又开展实质性的制度方面的规则和程序的建设,同时将学校工作人员的廉政教育纳入其中。